Ing. Ana Lisa Valenciano

La Ing. Ana Lisa Valenciano, es nuestro talento destacado del mes. Actualmente es candidata a doctorado en la Universidad de Virginia Tech. Su línea de investigación se centra en la bioquímica de enfermedades infecciosas, específicamente en el estudio del parásito Trypanosoma brucei que causa la Tripanosomiasis africana también conocida como "Enfermedad del Sueño". Los invitamos a leer su entrevista a continuación. 

1. ¿Cuáles en su caso fueron los determinantes y/o oportunidades para salir del país?

Siempre estuve interesada en salir a estudiar fuera del país, y mas que estudiando Ingeniería en Biotecnología lastimosamente las oportunidades de trabajo son limitadas en Costa Rica. Ademas siempre considere que una especialización sería  importante en mi carrera y para las metas a largo plazo.

Fui  afortunada al tener la oportunidad de realizar una pasantía de 6 semanas gracias a la invitación y financiamiento del Dr. Pablo Sobrado en el departamento de Bioquímica de Virginia Tech durante el verano del 2010, quien luego también me ofreció la oportunidad de realizar la práctica profesional en este laboratorio para el 2011, la cual realice con la contribución de los fondos del MICIT. Durante este tiempo decidí aplicar para el programa de doctorado donde fui aceptada y empecé en agosto del mismo año. 

2.  En términos generales,  ¿cómo describiría sus condiciones de vida en el exterior (p.ej. jornada de estudio y/o trabajo, se han cumplido sus expectativas de lo que sería desenvolverse profesionalmente en el extranjero, principales obstáculos que se le han presentado)

Mis condiciones de vida en Estados Unidos son  buenas debido a que tengo una beca de la Universidad que paga la matricula y además ayuda al estudiante en subsistencia. Como todo programa de doctorado se requiere  tiempo de trabajo y sacrificios. Los primeros años han sido  difíciles debido a que hay que llevar clases y preparase para los exámenes de candidatura al mismo tiempo, además de trabajar en el laboratorio desde el primer día en investigacion, por lo que todo esto hace que la carga de trabajo y el estudio sea compleja. Y el laborar en el laboratorio en mi caso, debido a que trabajo con parásitos, es trabajo de 7 días a la semana. Pero si es algo que gusta tanto esto deja de ser un sacrificio.

Durante este tiempo y debido al tipo de investigación que realizo he logrado crecer y aprender al adquirir nuevos conocientos cientificos, por lo tanto se han cumplido las expectativas y hasta el momento no he tenido obstáculos. Aunque no contamos con todo el equipo  necesario dentro del laboratorio, se logra coordinar con algún otro laboratorio dentro de la Universidad que contribuye con elementos que se necesitan. E incluso se colabora en este momento con otra Universidad, debido a que en Estados Unidos este tipo de contribuciones son  de fácil acceso. Pero todavía  falta crecer cognitivamente por el tiempo que resta para terminar los estudios propuestos en el doctorado.  

3. ¿Qué tipo e intensidad de  contacto  profesional mantiene con CR?

Lastimosamente no es mucho el contacto que mantengo con Costa Rica. Tengo generalmente contacto con los compañeros que trabajan en diferentes proyectos y si la oportunidad se presenta  contribuyo con cosas que necesiten, pero directamente con las Universidades o profesores no ha sido el caso por el momento. Espero que cuando termine o tenga más tiempo esta situación se modifique .

4. Recomendaciones de iniciativas que apoyen que el talento en el extranjero actúe como agentes del  desarrollo en Ciencia y Tecnología.

Al menos en esta experiencia, la oportunidad de hacer pasantías en el extranjero ayuda al crecimiento profesional y a terminar de definir lo que sería el siguiente paso de la carrera profesional propuesta. La oportunidad de trabajar en otro país en investigación es excelente para el  crecimiento profesional, por lo que crear relaciones con Universidades de otros países y el poder buscar fondos que logren ayudar a los estudiantes a que realicen pasantías seria una excelente idea. Y dentro del país oportunidades para que los estudiantes puedan hacer investigación me parece ser una idea importante, permitiendo que la investigación y desarrollo sea una prioridad para el país.

5.  ¿Estaría dispuesto(a) a regresar al país si se presentan las posibilidades idóneas?

Si estoy dispuesta a regresar a Costa Rica, si todas las condiciones lo permiten,  para poder devolver  a la sociedad costarricense el conocimiento  adquirido. Pero de no ser el caso, y no conseguir un trabajo estable en el país,  espero aportar a Costa Rica en el crecimiento del ámbito científico  del país, este donde este.

6.  ¿Cuáles incentivos considera pertinentes para retener al talento científico en el país?

Importante contar con  recursos y disponibilidad de las Universidades como  entes que pueden hacer investigación, así como campos profesionales para las personas que se especializan en el extranjero.  Y esto se podría realizar con un proyecto a largo plazo en el que se desarrolle alguna forma para buscar los medios que ayuden a crecer y a fomentar la investigación en el país en ciencia básica y aplicada, y no solo limitarse únicamente a la generación de mano de obra especializada.

7.  En su área de trabajo, cuáles serían las necesidades de desarrollo del área en CR?

Habría que hacer una inversión economica significativa para elaborar laboratorios que tengan las  condiciones necesarias para realizar investigación cientifica, además de una inversión constante debido a  que se necesita estar comprando recursos que se utilizan en la investigación. Así como lograr generar recurso humano calificada que quiera quedarse en el país para trabajar en esta área de estudio.

8. Desearía plasmar algún comentario adicional?

Me parece que a como mencione en la entrevista, se debe presionar para que el ámbito de la investigación científica crezca en el país y se desarrolle un proyecto para esto. Porque el potencial humano que hay en el país cuenta con una muy buena preparación académica.

 

Y la red Ticotal es una excelente idea para conocer la calidad de recurso humano, como talentos  que se están especializando fuera del país y lograr mantener este contacto de alguna manera sin perder de vista estos nuevos porfesionales, que vendran a engrandecer a Costa Rica y la comunidad científica en general.